LA FSP-UGT MELILLA INFORMA SOBRE LA BOLSA DE TRABAJO AREA DE SALUD MELILLA
La FSP-UGT Melilla informa de la publicación del Listado provisional baremado de los candidatos admitidos en las distintas categorías ofertadas para el ejercicio 2014, de la bolsa de trabajo temporal del personal del Área de Salud de Melillla.
Los interesado podrán formular reclamaciones al referido listado provisional baremado en el plazo de once días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de la presente resolución.
Descargar las listas provisionales aquí
Comments (FSP-UGT EXIGE LA CONVOCATORIA DE LA MESA GENERAL DE NEGOCIACIÓN DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS
La devaluación salarial ha constituido un claro freno al proceso de recuperación económica y de creación de empleo, haciendo inútil el extraordinario sacrificio experimentado por los empleados públicos (y la sociedad en general) durante la crisis, en sus condiciones de bienestar y en la atención a sus necesidades básicas.
El Gobierno ha reconocido el esfuerzo individual y colectivo realizado por las empleadas y empleados públicos del país de forma continuada durante los últimos años, con el objetivo fundamental de contribuir a paliar la situación económica existente, aportando su solidaridad e implicación en un momento de máxima dificultad social, sin merma en la profesionalidad y calidad del servicio público prestados a la ciudadanía.
Comments (EL SECTOR AGE RECLAMA LA CONVOCATORIA DE LA MGNAGE PARA NEGOCIAR LA CARRERA PROFESIONAL DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS DE LA AGE
La profesionalización de los empleados públicos (mediante la formación, la cualificación, la promoción y la carrera) constituye un factor relevante paraincrementar la productividad de cada empleado público y de la organización en su conjunto, siendo éste un objetivo esencial para alcanzar los niveles de competitividad a que debe aspirar un país como el nuestro, en el marco de la Unión Europea y en la dinámica de la globalización.
Pero claro, dicha profesionalización conlleva ineludiblemente un reconocimiento salarial a la progresión desarrollada al respecto, lo que contribuye a la mejor calidad del trabajo desempeñado, como un instrumento de motivación y compromiso del personal, de creación de cultura y valores, de progreso personal y profesional, y de transmisión y conservación del conocimiento. Todos estos elementos influyen de modo directo en el mejor desempeño y son uno de los signos distintivos de las organizaciones más avanzadas y eficientes.
Comments (LA FSP-UGT INFORMA SOBRE LAS NUEVAS BASES DE LA BOLSA DE TRABAJO IMSERSO, SOBRE LAS QUE PODEMOS HACER ALEGACIONES
Nuevas bases de Bolsa del IMSERSO, sobre las que podemos hacer alegaciones hasta las 11 horas del lunes 5 de mayo.
Resolución de la Dirección General del Instituto de Mayores y Servicios Sociales de de de 2014 por la que se aprueban las bases para la elaboración de una Relación de Aspirantes para la contratación de personal laboral temporal, en diversas categorías profesionales, en el Instituto de Mayores y Servicios Sociales.
También os adjunto, sobre las nuevas 30 contrataciones de interinos que nos autoriza la OPE 2014, la distribución que hace el IMSERSO, según las necesidades, de esas plazas.
Descargar la distribución sobre las 30 plazas aquí
Comments (ACTOS 1º DE MAYO UGT-MELILLA
ACTOS 1º DE MAYO UGT-MELILLA
10,00 H. Visita al cementerio municipal, para rendir homenaje a los que perdieron su vida por defender la libertad y la democracia.
12,00 H. Acto sindical de celebración del 1º de Mayo en los bajos del sindicato
13,30 H. Entrega de premios 1º de Mayo UGT-Melilla, en el salón social del Club Scorpio, sede en Melilla la Vieja.
LA FSP-UGT INFORMA SITUACIÓN BOLSA DE TRABAJO IMSERSO
LA FSP-UGT INFORMA QUE EN LA ASAMBLEA CELEBRADA HOY SE HA DECIDIDO NO CONVOCAR ACCIONES REIVINDICATIVAS EN EL IMSERSO MIENTRAS DURE LA NEGOCIACIÓN DE LA BOLSA DE TRABAJO Y A LA ESPERA DE UNAS NUEVAS BASES DE CONVOCATORIA.
Tras la asamblea de trabajadores y afectados por la Bolsa de Trabajo del IMSERSO que se ha celebrado hoy en el Salón de Actos de la Residencia se ha decidido no convocar, por ahora, acciones reivindicativas.
Comments (FSP-UGT, presenta propuesta al Gobierno de la Ciudad y a los Grupos Parlamentarios de una Proposición No de Ley, para el adelanto de la edad de jubilación de los Policías Locales
La FSP-UGT-Melilla a través de su Sección Sindical en el Ayuntamiento, ha registrado esta misma mañana, en los distintos Grupos Parlamentarios que forman la Asamblea de la Ciudad, así como al Presidente de la Ciudad, escritos para impulsar resoluciones institucionales en el Pleno de la Asamblea, en forma de Proposición No de Ley (PNL) o Mociones instando al Gobierno Central y a Seguridad Social a que inicie las reformas necesarias para que se reconozca a los Policías Locales y Autonómicos mediante la aplicación del coeficiente reductor el adelanto de la edad de jubilación, la calificación de profesión de riesgo y la elaboración de un cuadro de enfermedades profesionales por otro lado.
Comments (1º DE MAYO: MÁS COHESION SOCIAL PARA MÁS DEMOCRACIA
Este 1 de Mayo, Día Internacional del Trabajo, se celebra en un marco caracterizado por los efectos de las políticas de austeridad que ha impuesto de forma autoritaria la Troika (Comisión Europea, Banco Central Europeo y Fondo Monetario Internacional), lo que configura un modelo de salida de la crisis que provoca paro, desigualdad, pobreza y recorte de derechos sociales y laborales, junto con el deterioro del sistema de protección social. Políticas de austeridad y recortes, que en el caso de España están siendo aplicadas de forma implacable por el Gobierno de Rajoy.
La Secretaria de Formación de la FSP-UGT Melilla, Sonia Rama, informa que el próximo jueves 24 finaliza el plazo para presentar solicitudes a las acciones formativas ON-LINE de apoyo a la preparación de Oposiciones
La Secretaria de Formación de la FSP-UGT Melilla, Sonia Rama, informa que el próximo jueves 24 finaliza el plazo para presentar solicitudes a las acciones formativas ON-LINE de apoyo a la preparación de las pruebas selectivas para acceso, por promoción interna a funcionarios, a administrativos, gestión y gestión de sistemas e informática de la Administración Civil del Estado.
Comments (28 DE ABRIL, DÍA INTERNACIONAL DE LA SALUD Y LA SEGURIDAD EN EL TRABAJO
UGT ha editado el cartel y el díptico con motivo de la conmemoración, el próximo lunes, 28 de abril, del Día Internacional de la Salud y la Seguridad en el Trabajo que este año se celebra bajo el lema “La desregulación legislativa condena la seguridad y la salud de los trabajadores y la economía de nuestro país.
Con sindicatos, el trabajo es más seguro”. Consulta aquí el díptico elaborado por UGT
28 de abril, del Día Internacional de la Salud y la Seguridad en el Trabajo
La Sección Sindical de UGT en el IMSERSO informa del aplazamiento de la reunión de la Bolsa de Trabajo con el IMSERSO hasta el jueves 24 de abril
La Sección Sindical de UGT en el IMSERSO informa que la reunión que teníamos prevista para hoy martes 15 de abril de 2014 con la Secretaría General del IMSERSO para tratar el asunto de las nuevas Bases de la Bolsa de Trabajo para la contratación de personal laboral temporal, en diversas categorías y que entrarán en vigor en noviembre de 2014, se ha trasladado al jueves 24 de abril, en la que esperamos que la administración tenga en cuenta las propuestas que se ha presentado por parte del Comité de Empresa del Instituto en Melilla y que han sido consensuadas con la Dirección Territorial.
Comments (OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO EN EL BOE: CONTINÚA LA PRECARIZACIÓN DE LA AGE
Hoy, 10 de abril, se ha publicado la Oferta de Empleo Público para el año 2014. Os facilitamos los enlaces del BOE para que podáis realizar las consultas que estiméis oportunas. Desde UGT os recordamos que el día 3 de abril tuvo lugar la segunda, y última, reunión de la Comisión Técnica de Temporalidad y Empleo para “negociar” la OEP 2014. Y decimos “negociar” aunque realmente ha sido una imposición.
- Administración Pública: http://www.boe.es/
- Cuerpo de la Guardia Civil: http://www.boe.es/
- Cuerpo Nacional de Policía: http://www.boe.es/
El Ministro de Hacienda y Administraciones Públicas desbarató la pantomima de reunión de esta Comisión Técnica que este año se resolvió en dos reuniones. Esta escenificación demuestra el “talante negociador” de este gobierno y el nulo respeto a los representantes legales de los trabajadores, los Sindicatos.
Comments (Nota de prensa del Comité de Empresa del IMSERSO en Melilla.
El Comité de Empresa no descarta, previa reunión con los trabajadores, convocar acciones reivindicativas a fin de que no se impongan las nuevas Bases de la Bolsa de Trabajo del IMSERSO a partir del mes de noviembre de 2014.
Melilla a 9 de abril de 2014.
En reunión celebrada el martes 8 de abril este Comité de Empresa, por unanimidad, ha decidido rechazar totalmente la propuesta del 28 de marzo del IMSERSO sobre las nuevas Bases de la Bolsa de Trabajo, en la que se integrarían los aprobados sin plaza en el último proceso selectivo convocado y seleccionados del SEPE. Entendemos que su aplicación sería perjudicial para los trabajadores, para los servicios que prestamos e incluso para nuestros usuarios al ser la mayoría de los seleccionados sin experiencia profesional, discriminando a los que actualmente integran la Bolsa con años de experiencia en el IMSERSO al no poder presentar solicitud de participación.
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