UGT PONE DE MANIFIESTO EL ABANDONO POR PARTE DE LOS SERVICIOS CENTRALES DEL INGESA EN LA GESTIÓN DE PERSONAL DEL ÁREA DE SALUD DE MELILLA
Concentración en el Hospital Comarcal
Esta Organización Sindical, está aquí un día para apoyar las reivindicaciones del colectivo de celadores porque creemos que son justas, ya que el Área de Salud de Melilla atiende a una población superior a la censada en nuestra ciudad y la plantilla de nuestro personal es muy inferior a la del Área de Salud de Ceuta y otros Servicios de Salud del resto de España.
Llevamos mucho tiempo reivindicando este aumento de plantilla en todas y cada una de las reuniones mantenidas con la Administración Sanitaria y sin embargo la Gerencia del Área de Salud de Melilla ha hecho caso omiso de nuestras reivindicaciones.
Esperamos que además se lleve a cabo el incremento de la plantilla de celadores estrictamente necesaria para que los/as trabajadores/as tengan unas condiciones laborales dignas y no estén sometidos a la presión actual.
Comments (Desde el Sector de Transporte Sanitario de la FSP-UGT Melilla, al respecto de la nota de prensa del Sindicato Médico de Melilla del pasado día 26/05/2016, queremos dejar de manifiesto lo siguiente:
1. Que el colectivo de técnicos en emergencias sanitarias han mejorado sus condiciones con el cambio de instalaciones por los siguientes motivos:
- Mejores áreas de descanso para el personal.
- Ambulancias en un recinto cerrado que brinda mayor seguridad a la las mismas
- Muy buen acogimiento por parte del personal que trabaja en la residencia.
- Posibilidad de almuerzo en el comedor de la residencia a buen precio y una comida de calidad y equilibrada.
- Que el personal tiene aseos diferenciados de los usuarios, reservados para este colectivo de forma exclusiva y con llaves para que solo puedan ser usados por el personal del servicio 061.
Comments (EMPLEO RECIBE INFORMES FAVORABLES PARA LA JUBILACIÓN ANTICIPADA DE LOS POLICÍAS LOCALES Y AUTONÓMICAS
El Secretario de Estado de la Seguridad Social traslada a los Sindicatos integrantes de la Plataforma Nacional, su disposición a impulsar el Real Decreto, tras el visto bueno de la FEMP.
El Ministerio de Empleo cuenta ya con los informes técnicos que avalan la aplicación de lo coeficientes reductores para adelantar la edad de jubilación al colectivo de las Policías Locales, según a informado el Secretario de Estado Tomas Burgos, a los Sindicatos mas representativos en este ámbito.
Por la FeSP-UGT asistió Juan Francisco Garcia Crespín, como responsable del Sindicato de Policía Local y Autonómica y miembro de la Plataforma Nacional por el anticipo de la Edad de Jubilación de los colectivos de Policía Local y Autonómica.
Según manifesto el Secretario de Estado, los informes realizados por la Dirección General de Seguridad e Higiene en el Trabajo y la Dirección General de la Inspección de Trabajo señalan que este colectivo cuenta con los requisitos legales exigidos por el Real Decreto regulador de tramitación y aprobación de coeficientes reductores, y por tanto, el Ministerio de Empleo esta en disposición de elaborar un Real Decreto que permitiría regularizar esta situación.
Comments (La Sección Sindical de UGT Ayuntamiento de Melilla, tras las declaraciones de Sr. Francisco Gómez, representante de la USTM, quiere manifestar a la opinión pública las siguientes cuestiones
Primero, decirles que la inmensa mayoría de los puestos, por no decir todos, ya vienen recogidos en la RPT de la Ciudad Autónoma de Melilla.
Segundo, que UGT viene reclamando que con arreglo al acuerdo existente entre Sindicatos y Administración pase a desarrollarlo y se ha solicitado a la Consejería de Administraciones Públicas que debe de exigir al Gobierno Central lo siguiente:
La anulación del RD 20/2012 y volver a la situación anterior al Decreto, como todos conocen esta decisión depende del Sr. Montoro, Ministro de Administraciones Públicas en funciones, pero no es más cierto que los Ayuntamiento deben de exigir esta cuestión.
Como de todos es sabido la UGT votó en contra de la RPT y la Oferta de Empleo para el año 2016 y se abstuvo en las plantillas, que como saben es donde va la dotación presupuestaria de todos los empleados de la Ciudad Autónoma.
Comments (Se ha constituido la nueva Federación de empleados y empleadas de los Servicios Públicos
Hoy por vez primera en la historia del movimiento sindical español, la defensa de los trabajadores y trabajadoras de los Servicios Públicos, se aglutinan en una Federación de UGT.
Los Servicios Públicos son la garantía del estado de bienestar y los empleados y empleadas de los Servicios Públicos son los garantes del Estado de Bienestar, con independencia de los responsables políticos.
Hoy ha nacido una nueva Federación con más de 270.000 afiliados y afiliadas, agrupados en sectores, con más recursos humanos y económicos.
Nos jugamos el futuro, nuestro objetivo es defender a los trabajadores y trabajadoras de los Servicios Públicos y que esos servicios no pasen a manos privadas.
El Sindicato de Enfermería de la FSP-UGT de Melilla, denuncia la situación precaria en la que se encuentran trabajando el personal del Área de salud de Melilla y la escasa oferta de empleo público
El Sindicato de Enfermería de la FSP-UGT denuncia el estado en que se encuentra la plantilla de los Centros del INGESA en Melilla, y se pregunta:
¿Qué les pasa por la cabeza a los señores que dirigen el INGESA?, ¿Cómo es posibles que para la próxima oferta de empleo público. Sólo hayan convocado las plazas del Personal sanitario?, ¿qué pasa con la promoción interna?, ¿por qué solo se convocan la promoción interna de los facultativos? Cuando es un derecho de todos los trabajadores fijos, poder promocionar ¿Por qué en otras comunidades si se promocionan a los trabajadores?.
UGT demanda que desde hace 10 años no se toca la plantilla orgánica, hay celadores trabajando en condiciones pésimas, bajo mínimo.
Comments (ABONO EN ABRIL DE LA PAGA EXTRA Y EN MAYO INCREMENTO 1% LABORALES
En la reunión de la Comisión Negociadora del IV Convenio celebrada el -25 de abril- se ha confirmado que el abono correspondiente al 49,73% de la paga extraordinaria de 2012 se hará efectivo en la nómina de abril tanto para el personal funcionario y laboral. Con este abono y fruto de la lucha sindical se recupera la totalidad de la paga sustraída en 2012.
La paga se abonara de OFICIO al personal laboral que le corresponda, que este en activo en abril y aquel que, no estando trabajando este mes estuviera en 2012 y Correos tenga su cuenta bancaria actualizada con el IBAN correspondiente por haber trabajado recientemente en meses anteriores.
Comments (SE DEBEN HABILITAR LAS VÍAS LEGALES OPORTUNAS PARA EXTENDER EL COBRO DE LA PAGA EXTRA A TODOS LOS EMPLEADOS PÚBLICOS
El sindicato se alegra por todos los trabajadores que percibirán el pago de extra y denuncia, nuevamente, el carácter electoral de la medida
La Federación de Servicios Públicos (FSP) de UGT reclamado que se habiliten las fórmulas legales oportunas para extender el abono íntegro de la paga extraordinaria de 2012 al conjunto de los empleados públicos, con independencia de la Administración DONDE PRESTE sus servicios.
UGT ha venido reclamando al Gobierno insistentemente estas medidas a través de campañas informativas, comunicados y manifestaciones, tanto en el ámbito estatal como para los trabajadores de la AGE. La última el pasado 3 de diciembre cuando UGT y CCOO celebraron una concentración a las puertas de Ministerio de Hacienda y Administraciones públicas.
Comments (LA SECCIÓN SINDICAL DE CORREOS FSP-UGT MELILLA DENUNCIA EL ABUSO SISTEMÁTICO QUE REALIZA LA EMPRESA CORREOS MELILLA CON EL TEMA DE LA COLINDANCIA
La sección Sindical de la FSP-UGT Correos Melilla, quiere denunciar el abuso sistemático que viene haciendo la Empresa Correos en Melilla. Con el tema de la Colindancia (cuando un cartero de a pie o motorizado hace su servicio y tiene que hacer otra parte de otro servicio).
Debido a la falta de contratación de personal, la Empresa utiliza a los compañeros de reparto de a pie y motorizados para que tengan que hacer la citada colindancia, afectando negativamente en el reparto de entregas de correspondencia e incumpliendo los plazos de entrega de certificados, paquetería y notificaciones y por ende ofreciendo un mal servicio al pueblo de Melilla. En otro orden manifestar nuestra repulsa a los tipos de contratos que está utilizando la Empresa Correos en las sustituciones de los compañeros que son de 4 horas (media jornada)
Esta Sección Sindical estará siempre atento a cualquier abuso de la Empresa y lo Denunciara públicamente.
Comments (CAMBIO DE FECHA DEL DÍA DE SANTA RITA FESTIVIDAD DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA
La sección sindical del ayuntamiento de la FSP-UGT Melilla informa que a petición de UGT, el día de Santa Rita, festividad de los Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla, que este año sería el día 22 de Mayo, domingo, se ha pasado al día 2 de Mayo, lunes, con el fin de poder conciliar la vida familiar
Comments (UGT-AYUNTAMIENTO HA SOLICITADO FORMALMENTE LA APERTURA DE LAS BOLSAS DE TRABAJO.
La Sección Sindical de UGT-Ayuntamiento ha solicitado formalmente la apertura de las bolsas de trabajo existentes y para ello es necesario que la Administración convoque una reunión a este efecto y estudiar la situación de las mismas.
Desde el estudio realizado por UGT-Ayuntamiento tendrían que abrirse la práctica totalidad de las mismas con una excepción como es la de Técnicos de Educación Infantil que fueron renovadas hace dos años.
Comments (28 de abril de 2016 Día Internacional de la Salud y Seguridad en el Trabajo
La salud en el trabajo depende de leyes firmes, controles rigurosos y sindicatos fuertes
En 2016 celebramos el vigésimo aniversario de la entrada en vigor de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales. En este periodo hemos asistido al tránsito desde la seguridad e higiene franquista a la prevención de riesgos emanada de la Directiva Marco europea. La generalización de la actividad preventiva en las empresas, las políticas públicas activas y la labor de los recién elegidos delegados de prevención lograron, no sin pocos esfuerzos, una mejora de las condiciones de trabajo que se tradujo en un periodo de acusado descenso de la siniestralidad que se prolongó desde 2000 hasta 2012.
Comments (UGT PIDE AL GOBIERNO QUE HAGA OFICIAL LA DEVOLUCIÓN DEL RESTO DE LA PAGA EXTRAORDINARIA DE 2012
El sindicato reclama que el pago de la extra se haga extensivo a todas las CCAA y Entes Locales a través de los cauces oportunos
La Federación de Servicios Públicos (FSP) ha pedido al Gobierno en funciones que deje de alimentar rumores y convoque oficialmente la Mesa de Negociación de la Administración General del Estado, para anunciar el pago del resto de la paga extraordinaria de 2012 aún por devolver.
El Gobierno del Partido Popular suprimió la Paga Extra de diciembre 2012, aunque se comprometió en 2015 a devolver el resto, aún no ha dado una orden definitiva y alimenta rumores intencionados ante la inminente convocatoria de elecciones generales.
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